香港移民署_申请流程与条件

新网编辑 1 2025-09-08 05:03:53

香港移民署到底管什么?

香港移民署(Immigration Department)并非独立署级单位,而是隶属于香港特别行政区 *** 的入境事务处。它负责执行出入境管制、签发旅行证件、处理居留申请、打击非法劳工及人口贩运等事务。简单说,**只要与“人”的跨境流动相关,几乎都由它把关**。 ---

常见签证类别有哪些?

1. **一般就业政策(GEP)**:针对具备香港所需技能或知识的专业人士。 2. **输入内地人才计划(A *** TP)**:专为内地专业人士而设,审批速度较快。 3. **优秀人才入境计划(QMAS)**:采用打分制,吸引高学历或行业顶尖人才。 4. **非本地毕业生留港/回港就业安排(IANG)**:港校非本地毕业生可无条件留港一年找工作。 5. **投资移民(CIES)**:已暂停多年,重启时间未定。 ---

申请流程分几步?

之一步:确认资格

问自己: - 我是否已获香港雇主聘用? - 我的学历或工作经验是否属于香港紧缺行业? - 年薪是否达到市场水平? 若答案为“是”,可进入下一步。

第二步:准备文件

- **护照副本**(有效期不少于六个月) - **学历证明**(需公证或认证) - **雇主聘用合同**(列明职位、薪酬、福利) - **公司商业登记证**及财务报告 - **无犯罪记录证明**(由户籍地公安机关出具) ---

第三步:递交申请

线上:通过香港入境处“**电子签证**”平台上传PDF文件。 线下:邮寄或亲自递交至湾仔告士打道7号入境事务大楼2楼。 **注意**:所有非中文或英文文件须附翻译件。 ---

第四步:等待审批

- GEP/A *** TP:约4–8周 - QMAS:季度甄选,首轮筛选后或需面试 - IANG:最快2周获批 ---

审批被拒怎么办?

常见拒签原因: - 雇主资质不足(如营业额过低) - 职位与申请人背景不匹配 - 薪酬低于行业中间值 补救措施: 1. **补充材料**:提供额外推荐信或项目证明。 2. **更换雇主**:重新匹配符合要求的公司。 3. **上诉**:入境处书面通知拒签理由后,可在4周内提交申诉信。 ---

获批后如何续签?

续签时间点

- 首次签证通常有效期为24个月,需在到期前4周申请。

续签核心指标

- **持续受雇**:同一雇主或同行业跳槽均可,但需证明职位合理性。 - **薪酬递增**:建议每年涨幅不低于5%,以体现“贡献”。 - **纳税记录**:提交最近两年薪俸税单(BIR60表格)。 ---

七年后如何拿永居?

自问: - 是否连续通常居住满7年? - 离港时间是否单次不超过180天? 若满足条件,可申请香港永久性居民身份证。需提交: - 7年内的出入境记录(可通过“**非触式e-道**”APP下载) - 住址证明(水电费单或银行月结单) - 雇佣合同或公司出具的在岗证明 ---

家属如何随行?

受养人签证

配偶及18岁以下未婚子女可申请,关键点: - **主申请人已获批**任何工作签证或已获永居。 - **提供关系证明**:结婚证、出生证需经公证。 - **经济担保**:主申请人年收入需达港币20万以上。 ---

常见误区答疑

误区1:拿到签证等于永居?

错。签证只是居留许可,**满足7年通常居住**才能转永居。

误区2:自雇人士无法申请?

可。需提供公司注册文件、商业计划书及银行流水,证明业务真实运营。

误区3:留学IANG可无限续签?

不可。首次留港12个月后,需找到符合学位水平的工作方可续签。 ---

最新政策动向

2023年10月起,入境处推出“**高端人才通行证计划**”(Top Talent Pass Scheme): - **年薪达250万港币**或**全球百强大学毕业**者,可获2年签证。 - 审批时间压缩至**4周以内**。 - 首年配额不设上限,但后续或调整。
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(图片来源 *** ,侵删)
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