什么是加拿大护工移民项目？

加拿大护工移民（Home Child-Care Provider Pilot & Home Support Worker Pilot）是联邦推出的**两条五年试点通道**，专门面向**有儿童看护或家庭护理经验**的申请人。它取代了旧的住家保姆项目，不再强制要求雇主申请LMIA，**申请人拿到工签后即可为任意雇主工作**，并在累计满24个月经验后递交永久居留申请。 ---

加拿大护工移民条件有哪些？

### 1. 学历与语言门槛 - **更低学历**：加拿大高中或同等学历（海外学历需做ECA认证）。 - **语言要求**：CLB 5（雅思G类阅读4.0，其余5.0；或思培对应分数）。 **注意**：语言成绩两年内有效，提前规划考试时间。 ### 2. 工作经验与职位匹配 - **可接受职位**： - NOC 44100 Home child care providers（家庭儿童看护） - NOC 44101 Home support workers（家庭护理） - **经验时长**：过去36个月内至少24个月** *** 带薪**经验，**每周30小时以上**，可累计不同雇主。 - **经验证明**：需雇主出具**详细推荐信**，包含职责描述、工作时长、薪资，并附工资单或税单。 ### 3. 雇主与Job Offer要求 - **无需LMIA**：但雇主需提交**IMM 5983**表格，承诺提供真实带薪岗位。 - **Job Offer细节**： - 职位名称与NOC代码一致 - 时薪不低于省级中位数 - 工作地点在加拿大境内 ---

如何申请加拿大护工移民？

### 步骤一：评估自身资格 - 自问：我的学历是否已做ECA？语言能否达到CLB 5？24个月经验是否已完整？ - **工具**：使用IRCC官网的在线问卷（Come to Canada tool）快速打分。 ### 步骤二：准备核心材料 - **身份文件**：护照、出生公证、无犯罪公证（所有居住超过6个月的国家）。 - **教育与语言**：ECA报告、语言成绩单原件。 - **工作证明**：推荐信、合同、工资流水、税单（T4或NOA）。 - **雇主文件**：签字的IMM 5983、Job Offer、公司注册文件（如雇主为机构）。 ### 步骤三：递交工签与PR并行申请 - **通道选择**：根据职位选44100或44101，**不能混用**。 - **在线递交**：通过IRCC Portal上传所有PDF，支付**255加币工签费+490加币PR费**。 - **生物识别**：收到BIL后14天内预约录指纹。 ### 步骤四：积累24个月经验 - **灵活换雇主**：工签为**开放型**，可更换雇主但**职位必须同属NOC 44100或44101**。 - **记录工时**：每月保存工资单和银行流水，避免现金收入。 ### 步骤五：补件与体检 - **进度查询**：用GCKey或Sign-In Partner登录账户查看。 - **补件技巧**：若被要求补充材料，**30天内回复**，逾期可能导致拒签。 - **体检**：指定医院完成，有效期一年。 ---

常见疑问解答

**Q： *** 经验可以折算吗？** A：不可以。**必须 *** 30小时/周**，低于此标准的时间不计入24个月。 **Q：工签被拒还能再申请吗？** A：可以，但需解决拒签原因（如材料不全、雇主资质问题）。**二次申请建议附解释信**。 **Q：配偶和子女能否同行？** A：可以。**配偶可申请开放工签（Spousal Open Work Permit）**，子女免费就读公立学校。 ---

时间线与费用参考

| 阶段 | 预估时间 | 主要费用（加币） | |--------------|------------|------------------| | ECA认证 | 8-12周 | 200-300 | | 语言考试 | 预约后1个月| 300 | | 工签+PR申请 | 12-18个月 | 745（主申请人） | | 体检 | 1周内 | 成人220/儿童150 | ---

拒签高风险点与规避方案

1. **雇主Job Offer职位描述模糊** **解决方案**：确保职责与NOC官方描述**80%以上匹配**，避免使用“housekeeper”等无关词汇。 2. **工资流水与合同不符** **解决方案**：若雇主现金支付，**补交雇主宣誓书（Statutory Declaration）**并附解释。 3. **经验中断超过6个月** **解决方案**：在Timeline中注明原因（如产假或学习），并附相关证明。 ---

成功案例：从国内护士到加拿大PR

李女士，38岁，国内三甲医院护士，雅思5.5分。2022年通过以下路径获批： - **2022.03**：完成ECA认证，学历等同加拿大护理文凭。 - **2022.05**：递交香港领馆工签，职位NOC 44101。 - **2022.09**：工签获批，登陆多伦多，入职本地护理机构。 - **2024.10**：累计24个月经验，补交税单后PR获批。 **关键**：她利用护士背景，在Job Offer中突出**伤口护理与药物管理**经验，与NOC要求高度契合。 ---

2024年政策动态与趋势

- **配额**：每年每个试点2750个主申请人名额，**2024年名额已用60%**，建议尽早入池。 - **EE抽分**：部分护工申请人通过省提名（如BC PNP Skilled Worker）加分，**EE抽分降至75分**。 - **语言放宽**：试点结束后可能**降低至CLB 4**，但尚未官宣，当前仍以CLB 5为准。 ---

下一步行动清单

- [ ] 本周内预约雅思考试 - [ ] 联系WES启动ECA认证 - [ ] 整理过去36个月工作证明，核对NOC代码 - [ ] 在Job Bank注册账户，寻找合规雇主 - [ ] 订阅IRCC邮件，获取配额开放提醒