NB省技术移民条件：年龄22-55岁、CLB 4以上英语、至少一年 *** 工作经验、满足打分67分、有NB省雇主job offer或与该省建立真实联系。

一、NB省技术移民三大通道速览

NBPNP技术类目前开放雇主担保、战略计划、快速通道三条路径，每条路径对申请人背景要求差异明显。

• 雇主担保：必须有NB省雇主发出的长期 *** job offer，职位NOC TEER 0-3优先。
• 战略计划：针对已在NB省居住并持有工签的申请人，需证明已建立“真实联系”。
• 快速通道：需先 *** 邦EE池，NB省通过EOI邀请后再递交省提名。

二、NB省技术移民打分表深度拆解

官方打分共六项，满分100，需达到67分才能递交EOI。

1. 年龄（更高12分）

22-35岁拿满分，36岁起每增一岁扣一分，47岁及以上0分。

2. 语言能力（更高28分）

之一语言英语CLB 7可拿24分，CLB 9直接满分；法语NCLC 5以上可额外加4分。

3. 学历（更高25分）

博士25分，硕士23分，三年制大专21分，高中5分；海外学历必须做ECA学历认证。

4. 工作经验（更高15分）

过去十年内，一年9分，两年11分，五年以上15分；职位需与NB雇主offer高度相关。

5. 适应能力（更高10分）

• NB省雇主job offer：10分
• 在NB省完成至少一年全日制学习：5分
• 配偶CLB 4以上：5分

6. 安排就业（更高10分）

拿到NB省雇主永久、 *** 、非季节job offer即可一次性加10分。

三、如何与NB省建立“真实联系”？

战略计划申请人常被要求证明“真实联系”，官方认可的方式包括：

1. 已在NB省连续居住六个月以上并持有有效工签。
2. 子女在NB省学校就读至少一学年。
3. 配偶已在NB省 *** 工作六个月以上。
4. 拥有NB省住宅房产且自住。

注意：单纯旅游、短期商务考察不被视为真实联系。

四、NB省雇主担保流程七步走

从拿到job offer到拿到省提名，平均周期6-9个月。

Step1 雇主申请：雇主在NB省注册，提交职位预审表。

Step2 *** 证明：雇主需完成四周本地 *** ，证明无法找到合适加拿大公民或永久居民。

Step3 申请人递交EOI：在INB系统创建账户，填写打分并上传job offer。

Step4 收到ITA：NB省每月发出邀请，分数高低并非唯一标准，紧缺职业优先。

Step5 递交完整材料：包括护照、学历、语言、工作证明、雇主表格等。

Step6 省提名获批：收到提名函后六个月内向联邦递交PR申请。

Step7 联邦阶段：体检、无犯罪、背景调查，整体再需12-18个月。

五、常见拒签原因与规避策略

1. 职位与过往经历不符
解决：确保job offer的NOC代码与过去至少一年的工作内容高度匹配。

2. 雇主资质不足
解决：核查雇主是否已在NB省运营至少一年，且财务状况良好。

3. 语言成绩过期
解决：雅思G类或CELPIP成绩有效期两年，建议在递交联邦前再考一次。

4. 居住意向被质疑
解决：准备详细定居计划，包括租房合同、子女学校申请信、社区活动参与记录。

六、NB省紧缺职业清单更新要点

2024年最新清单新增软件工程师、幼教助理、卡车司机，删除部分行政岗位。申请人若职业在清单内，EOI筛选优先获邀。

• NOC 21231 Software engineers
• NOC 42202 Early childhood educators
• NOC 73300 Transport truck drivers

七、费用与时间成本一览

八、DIY还是找持牌顾问？

自问：我的英文能否达到CLB 9？能否独立完成雇主 *** 广告审核？

自答：若答案为“是”，可尝试DIY，但务必下载官方checklist逐项核对；若对雇主资质、材料逻辑链没把握，建议委托ICCRC持牌顾问，避免因小失大。

九、成功案例分享：IT工程师三个月获批

背景：Z先生，32岁，国内五年Java开发经验，雅思CLB 8，NB省某初创公司发出NOC 21231 job offer。

关键动作：

• 提前让雇主完成LMIA豁免的 *** 流程，节省两个月。
• 在EOI中突出NB省亲属加分，总分71。
• 联邦阶段同步递交桥梁工签，获批后即刻登陆。

结果：从递交EOI到拿到省提名仅92天，整体PR周期缩短至14个月。