澳洲移民紧缺职业有哪些 中长期战略技能清单MLTSSL、短期技能清单STSOL、偏远地区ROL三大列表共两百余个岗位，其中**注册护士、中学教师、软件工程师、电工、主厨、土木工程师**六个类别每年配额最充足，州担保邀请频率更高。 ---

紧缺职业列表背后的逻辑

**劳动力缺口**是澳洲 *** 调整清单的核心依据。Skills Priority List每季度更新，根据行业用工调查、失业率、薪资涨幅三项指标打分。 - 打分≥90的岗位直接进MLTSSL，可走189独立技术移民； - 打分70-89进STSOL，只能190/491州担保； - 打分60以下会被剔除。 因此，**“紧缺”并不等于“永远紧缺”**，申请人需在政策窗口期内尽快递交。 ---

如何快速通过职业评估

选对评估机构是之一步

同一职业可能对应多个评估机构，例如IT类： - **ACS**要求本科以上+两年相关经验； - **AITSL**只要教育类学位+雅思7788。 提前对照官网matrix，避免材料返工。 ---

核心材料一次备齐

1. **学历**：澳洲境外学历先做VETASSESS或Engineers Australia学历认证，周期6-8周； 2. **工作证明**：推荐信需含公司抬头、入职离职日期、职责描述、薪资，**必须签字盖章**； 3. **英语**：PTE四项65等同于雅思四个7，出分快，多数评估机构当天可上传电子成绩单； 4. **职业注册**：护士、教师、电工等受监管职业，需额外向AHPRA或TRA申请注册，周期2-4个月。 ---

加急通道怎么用

- VETASSESS Priority Processing：额外支付AUD 600，10个工作日完成； - Engineers Australia Fast Track：额外AUD 275，20天出结果； - TRA Job Ready Program：仅对澳洲本地毕业生开放，可边工作边评估，**累计1725小时带薪经验**即可。 ---

州担保配额与邀请规律

2024财年配额最多的五个州

- **西澳**：建筑、医疗、酒店类职业优先，491门槛裸分65； - **南澳**：长期居住通道对本地毕业生友好，**会计、IT需90分**； - **新州**：采用ROI邀请制，软件工程师每月发两轮，**高分者得**； - **维州**：优先邀请STEM和护理，190需维州Job offer； - **昆州**：小生意通道持续开放，**投资10万澳币经营6个月**可转491。 ---

如何计算自己的竞争力

自问：我的EOI到底能拿几分？ 答： - 年龄25-32岁：30分 - 本科：15分 - 单身：10分 - PTE四项79：20分 - 澳洲两年学习：5分 - 州担保：15分 **合计95分**，已高于多数州担保邀请线。 ---

常见拒签原因与补救方案

职责不符

评估机构用ANZSCO代码逐条核对，若推荐信出现“manage”而官方描述是“assist”，会被认定不符。 补救：让雇主重新开具细化职责的**补充说明**，并附项目清单。 ---

工资流水缺失

TRA或VETASSESS抽查银行流水，若发现现金发放或公司转账备注为“consulting fee”，可能被视为非真实雇佣。 补救：提供**PAYG Summary、Super记录、劳动合同**形成证据链。 ---

职业注册过期

护士职业评估通过后，AHPRA注册有效期仅一年，未及时续签导致签证拒签。 补救：在签证递交前**重新申请注册**，并上传新的certificate。 ---

时间线规划模板（以软件工程师为例）

- 第1周：准备学历、工作证明、PTE - 第2-3周：递交ACS加急评估 - 第4周：评估通过，递交EOI 95分 - 第5-8周：收到新州190预邀请，14天内提交州担保材料 - 第9-12周：州担保获批，收到ITA - 第13-16周：体检、无犯罪、递交189/190签证 - 第17-20周：签证下签，登陆澳洲 ---

未来三年趋势预测

- **医疗与养老**：人口老龄化加速，注册护士、老年护理经理配额将持续增加； - **新能源**：联邦 *** 投入200亿澳币发展氢能，**电气工程师、电力系统操作员**有望进入MLTSSL； - **数字基建**：5G与数据中心扩张，** *** 安全专家、云架构师**需求年增15%； - **偏远地区**：491签证转191取消收入门槛，**农业技术员、汽修工**将成州担保黑马。 ---

结语

把握紧缺职业窗口期，**先评估再凑分，先州担再独立**，用最少时间锁定澳洲永居。