IT人想拿澳洲PR，到底要满足哪些硬指标？

澳洲技术移民对IT申请人看似友好，实则门槛逐年抬高。核心逻辑只有一句话：职业在清单 + 打分够高 + 英语达标 + 职业评估通过。下面把四个环节拆成自问自答，帮你一次理清。

Q1：我的职位到底在不在STSOL、MLTSSL还是ROL？

先查官方清单。常见IT职位对应关系如下：

• 2613 Software & Applications Programmers → MLTSSL，可走189/190/491
• 2611 ICT Business & System Analysts → MLTSSL，同上
• 2621 Database & Systems Administrators → MLTSSL，同上
• 2631 Computer Network Professionals → MLTSSL，同上

如果职位后缀带“nec”，需额外提供公司组织结构图证明职责匹配度。

Q2：技术移民打分标准到底怎么算？

移民局官网在线计算器只是参考，真实打分逻辑分四档：

1. 年龄：25–32岁拿满分30分，33–39岁25分，40–44岁15分。
2. 英语：雅思4个8或PTE 4个79直接加20分；4个7加10分；4个6不加分。
3. 工作经验：境外3年加5分，5年加10分，8年加15分；澳洲境内1年加5分，3年加10分，5年加15分。注意：ACS职业评估扣减年限后，剩余年限才算移民加分。
4. 学历：本科以上15分，STEM领域硕士或博士额外加10分。

隐藏加分项：

• PY职业年 +5分（仅限澳洲境内IT毕业生）
• CCL社区语言 +5分（需NAATI二级口译认证）
• 偏远地区学习 +5分（邮编清单需实时核对）
• 州担保190 +5分，偏远州担保491 +15分

ACS职业评估：IT移民的“隐形守门员”

Q3：非IT本科也能过ACS吗？

可以，但路径不同：

• 主修ICT且与提名职业高度相关：扣减2年经验
• 辅修ICT或专业不相关：扣减4年经验
• 无任何ICT学历，全靠工作经验：需6年经验且加RPL报告

ACS只看过去10年履历，每段经历需提供雇主推荐信+社保/税单/银行流水三选二。

英语成绩：PTE还是雅思？

Q4：PTE四项79到底难不难？

对IT理工男来说，PTE机考套路更固定。经验数据：雅思6.5水平考生，系统刷题2–3周即可冲79。重点：

• Speaking：DI模板背熟，流利度>内容
• Writing：SWT用原文连接词，WE模板句式替换关键词即可
• Reading：RO先找代词指代，FIB下拉用语法排除法
• Listening：WFD命中率题库占70%，考前三天高频机经刷三遍

州担保配额：190 vs 491怎么选？

Q5：新州190真的只邀高分吗？

2023–24财年数据：新州IT类190更低邀请分95，裸分需85+州担保5分+配偶5分。491方面，塔州、南澳65分即可获邀，但需承诺居住3年。策略：

• 单身且年龄30岁以下：冲189，189独立技术移民无需州债
• 已婚且配偶能考雅思6：优先新州/维州190，配偶加分稳
• 预算有限且愿意偏远：北领地491，最快6个月下签

时间线：从职业评估到下签要多久？

Q6：全程最快多久能拿PR？

理想路径：

1. ACS职业评估：8–10周
2. PTE一次过：2周
3. EOI递交：当天
4. 189邀请：每月一轮，IT类目前周期4–6个月
5. 签证递交到下签：75%案例9个月

合计：14–18个月。若走190/491，州担保审理再加4–12周。

常见坑位Top 5

• 雇主推荐信职位名称与ANZSCO不一致 → 加括号备注ANZSCO代码
• 社保断缴超过3个月 → 写声明解释gap，附离职证明+新offer
• PTE成绩过期 → 有效期3年，以递交签证时间为准，不是EOI
• 配偶职业也在清单却忘了加分 → 配偶需单独做职业评估+雅思6
• EOI填错护照号 → 获邀后无法修改，只能撤回重递排队

2024年趋势预测

移民局已放出风声：未来IT类189配额继续缩减，190/491将成为主战场。同时，ACS可能引入“技能面试”替代RPL，进一步筛非对口学历申请人。建议：

• 已凑够85分裸分：立刻递交189，锁定当前政策
• 仅够65–75分：转战塔州/南澳491，先拿临签再转191永居
• 尚未毕业：选偏远校区+双专业，毕业即享偏远地区学习+STEM双加分

DIY还是找中介？

材料真实、英语好、时间充裕可DIY，省3–4万服务费。以下情况建议半DIY：

• 雇主推荐信模板拿不准：买单项文书服务约500–800澳元
• 州担保政策多变：购买州担策略咨询，按次付费
• 时间紧：找注册移民 *** 加急，ACS可走Priority通道，2周出结果

尾声：IT人最后的Plan B

如果分数实在凑不够，两条曲线救国路线：

1. 雇主担保482转186：3年工作经验+雅思5分即可申请，2023年底起所有职位可转永居
2. 全球人才GTI：年薪16万澳元+国际期刊/专利，一步到位858永居，IT领域下签率超70%

提前布局，永远比政策变化快一步。