加拿大技术移民到底看什么？

加拿大技术移民的核心逻辑只有一句话：让加拿大 *** 相信你能立刻为本地劳动力市场创造价值。因此，官方用一套叫Express Entry（快速通道）的系统，把年龄、学历、语言、工作经验、适应能力等要素量化成CRS分数，每两周抽一次分，过线就能收到移民邀请（ITA）。

CRS评分体系拆解：每一分都能“算”出来

1. 年龄分：黄金年龄段优势明显

• 20-29岁：满分110（单身）/100（已婚）
• 30岁开始每增加1岁扣5-6分，45岁直接归零

2. 学历分：博士>硕士>双学历>本科

• 海外学历必须先做ECA学历认证，认证成加拿大同等学历才能计分
• 本科136分，硕士150分，博士160分

3. 语言分：雅思G类8777是分水岭

• 之一语言CLB 9（雅思8777）可拿单项124分，CLB 7只剩68分
• 法语NCLC 7以上还能额外加50分

4. 工作经验：加拿大经验>海外经验

• 海外3年NOC 0/A/B经验：满分50
• 加拿大本地1年经验：额外40分适应性加分

省提名PNP：CRS不够时的“救命稻草”

如果CRS预估只有420-450，远低于联邦抽分线，可以转向省提名计划（PNP）。各省根据本地劳动力缺口开清单，拿到省提名可直接加600分，相当于保送ITA。

热门省提名通道对比

如何自查是否满足更低门槛？

问自己三个问题即可快速判断：

1. 我的NOC职业是否在TEER 0/1/2/3？（新NOC 2021版）
2. 过去10年是否连续带薪工作满1年（1560小时）？
3. 雅思G类是否达到CLB 7（6/6/6/6）以上？

若答案全为“是”，即可入池；若有一项为“否”，需先补短板。

真实案例：普通白领如何一年拿到PR

背景：李女士，29岁，国内211本科，市场专员（NOC 11202），雅思G类7/7/6.5/6.5，工作3年。

• 步骤1：学历认证——WES认证为加拿大本科同等学历
• 步骤2：语言冲刺——二次雅思刷到8/7/7/7，CLB 9
• 步骤3：入池CRS——单身462分
• 步骤4：抢BC省Tech提名——拿到雇主offer后BCPNP加600分
• 结果：从入池到PR仅11个月

常见误区：90%申请人踩过的坑

误区1：工作经验“凑”小时数

移民局只看带薪、连续、同一NOC的1560小时， *** 可按比例折算，但多份不同NOC工作不能累加。

误区2：忽略配偶加分

配偶语言CLB 4即可加5分，本科加10分，别小看这15分，在470分竞争段能甩开上千人。

误区3：省提名后随意搬家

拿到省提名后需在提名省份居住，联邦阶段会抽查居住意向，否则可能被拒签。

2024年最新趋势：抽分走向与应对策略

• 联邦EE常规类抽分维持在490+高位，建议同步准备PNP
• STEM、医护、法语人才获定向邀请，更低分431
• 阿省EE推出“旅游酒店”通道，CRS 300即可获邀

下一步行动清单

1. 用官方CRS计算器测出裸分
2. 匹配各省紧缺职业清单，锁定PNP
3. 预约雅思考试，目标CLB 9
4. 同步准备ECA学历认证和雇主offer