新政速览：2024年省提名配额到底涨了多少？

加拿大移民部（IRCC）在2024-2026年移民水平计划中明确：**省提名计划（PNP）配额从2023年的10.5万跃升至2024年的11万，2025年再增至12万**。这意味着未来两年，通过省提名拿到枫叶卡的名额将多出整整1.5万个。 ——

为什么偏偏是省提名？

**1. 联邦快速通道分数居高不下** EE常规类抽分长期徘徊在490+，而省提名600分加分几乎“保送”。 **2. 各省缺人缺到“抢”** 安省、BC、阿省纷纷把科技、建筑、幼教列为“紧缺中的紧缺”。 **3. 审批速度反超联邦** 部分省提名纸质通道从递交到省提名信只需3-4个月，比EE更快落地。 ——

哪些省份配额涨幅更大？

| 省份 | 2023配额 | 2024配额 | 涨幅 | |---|---|---|---| | 安大略省 | 16,500 | 18,361 | +11.3% | | 阿尔伯塔省 | 9,750 | 10,849 | +11.3% | | 萨斯喀彻温省 | 7,250 | 8,000 | +10.3% | | 曼尼托巴省 | 9,500 | 9,500 | 持平 | | BC省 | 8,000 | 9,000 | +12.5% | **结论：草原三省与安省、BC省成为更大赢家**，曼省因去年已提前透支名额，今年暂不追加。 ——

配额多了，门槛会降吗？

自问：是不是只要职业对口就能躺赢？ 自答：未必。 **1. 定向邀请更精准** 安省Human Capital Priorities Stream 2024年首次Tech定向抽分低至**CRS 479**，但要求过去5年内至少1年加拿大科技雇主offer。 **2. 语言要求悄然上调** 阿省机遇类（AOS）从CLB 4悄悄提到CLB 5，幼教岗位甚至要求CLB 7。 **3. 部分项目“暂停键”未解除** BC省国际硕博直通车仍暂停接收新注册，优先消化积压。 ——

普通人如何抓住这波红利？

1. 先锁定紧缺职业清单

• 安省：NOC 21231软件工程师、NOC 42202幼教助理 • 阿省：NOC 72024承包商、NOC 32101执业护士 • 萨省：NOC 73300运输司机、NOC 13110行政助理

2. 提前半年布局雇主

**省提名80%的拒签理由都与雇主资质相关**。提前锁定JAL（Job Approval Letter）或LMIA，可缩短至少3个月审理周期。

3. 双通道并行更稳

同步入池EE+递交省提名意向书（EOI），哪边先中签就撤另一边，避免空等。 ——

2024年隐藏彩蛋：偏远地区试点

IRCC宣布把RNIP（偏远与北部移民试点）永久化，并新增**安省Sudbury、BC省Vernon**两个社区。配额虽只有2,750个，但**CLB 4+一年 *** offer即可申请**，堪称低门槛神器。 ——

常见误区答疑

问：省提名获批后必须去该省居住吗？ 答：理论上要履行“居住意向”，但联邦阶段不会天天查岗。建议**至少登陆后住满半年再搬迁**，避免被质疑虚假陈述。 问：拿到省提名后EE分数还是不够怎么办？ 答：600分加分已确保你下一轮必被捞，**无需再刷雅思或攒工作经验**。 问：配偶工签还能同步申请吗？ 答：可以。**省提名阶段即可为配偶申请开放工签**，孩子免费读公校，全家福利一步到位。 ——

时间线参考：从签约到枫叶卡最快多久？

• 月1：匹配雇主，递交JAL • 月3：JAL获批，递交省提名 • 月6：省提名通过，入池EE+600分 • 月7：联邦ITA，递交永居申请 • 月12：体检+补料完成 • 月15：枫叶卡寄到家中 **全程最快15个月**，比传统雇主担保省半年。 ——

下一步动作清单

1. 立刻自查NOC是否在2024紧缺列表 2. 预约WES学历认证，别等新政出来再排队 3. 雅思G类至少刷到CLB 7，偏远试点除外 4. 联系持牌移民顾问评估雇主资质，避免踩坑 5. 关注各省官网每月配额更新，抢在开放当天递交 配额增加只是敲门砖，**真正拉开差距的是信息差与执行力**。现在动手，2024年的枫叶卡或许比你想象中更早到手。